1月15日上午，記者從吉林省政府新聞辦召開(kāi)的新聞發(fā)布會(huì)上獲悉，今年，吉林省將再次上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇，上調(diào)幅度將平均不低于10%。

2012年，吉林省城鎮(zhèn)新增就業(yè)59.03萬(wàn)人，比上年增長(zhǎng)6.8%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.65％，比上年降低0.05個(gè)百分點(diǎn)。全省農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)已達(dá)到378萬(wàn)人；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)18.09萬(wàn)人，就業(yè)困難人員7.55萬(wàn)人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。全省公益性崗位數(shù)量達(dá)到了12.33萬(wàn)個(gè)，已成為就業(yè)援助的主渠道。

2012年，吉林省實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)制度全覆蓋，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋總?cè)舜?486萬(wàn)。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金增長(zhǎng)15.6%，高出全國(guó)平均水平5.6個(gè)百分點(diǎn)。再次調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，全省各地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)比上年平均增長(zhǎng)16%，及時(shí)發(fā)布工資指導(dǎo)線，優(yōu)先保證普通職工的工資增長(zhǎng)。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由人均200元提高到240元，職工、居民醫(yī)保最高支付限額分別達(dá)到了當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資和居民人均可支配收入的6倍以上，且不低于6萬(wàn)元。建立城鎮(zhèn)居民大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)制度，最高支付限額10萬(wàn)元，平均報(bào)銷比例不低于80%。

今年，吉林省將繼續(xù)完善社會(huì)保障體系建設(shè)。按照國(guó)家規(guī)定，繼續(xù)上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇水平，增幅將不低于10%。繼續(xù)推進(jìn)異地醫(yī)療結(jié)算，逐步使異地就醫(yī)的百姓，不用再回到參保地區(qū)報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用。進(jìn)一步加快社會(huì)保障“一卡通”的建設(shè)，讓居民參保、繳費(fèi)享受保險(xiǎn)待遇等更加便利。2013年力爭(zhēng)全省社會(huì)保障卡新增制卡450萬(wàn)張，持卡人將達(dá)到1250萬(wàn)人。（記者王丹）