由中華英才網做的2011中國大學生薪酬期望值調查報告顯示：杭州大學畢業生的薪酬期望平均值為4580元，高于全國平均水平(3960元)，也明顯高于上海(4405元)、北京(4380元)。

數據顯示：82%的大學生對薪酬的期望值在每月2000-6000元之間，最集中的范圍是每月2000-4000元，選擇比例占51%，月薪低于2000元的期待者只占3%，月薪高于6000元占15%。

大部分學生期待中等薪酬，高薪期待者多于低薪期待者。值得注意的現象是：8000元以上的高薪期待者比例經歷了2010年的大幅提升后，下降較為明顯。

對不同行業的薪酬期望分析表明，期望低薪者比例最高的企業性質是事業單位，所占比例達18.2%；期望低薪者比例最低的企業性質是國有企業，選擇比例為10.5%。期望高薪者比例最高的企業性質是港澳臺獨資辦事處，選擇比例為29.4%；期望高薪者比例最低的企業性質是中外合營合資合作企業，選擇比例僅有19.6%。

總體上看，目標企業性質為港澳臺獨資辦事處、非盈利社會服務機構和外商獨資辦事處的大學生薪酬期待較高；目標企業性質為事業單位、中外合營合資合作企業和私企民營企業的大學生薪酬期待較低；目標企業性質為國有企業和政府機關公務員的大學生薪酬期待處于中等水平。

整體上，學歷越高，薪酬期待越高。?？茖W生的薪酬期待范圍集中于1000元-2999元，選擇比例為56.9%；本科學生的薪酬期待集中于2000元-3999元，選擇比例為51%；碩士的薪酬期待集中于4000元-5999元，選擇比例為39.8%；博士對薪酬的期待最集中于10000元-14999元，選擇比例為20.3%。

從選擇的廣度范圍上看，?？粕捅究粕鷮π匠甑钠诖奖容^集中，高薪期待(5000元以上)者比例低于25%。研究生和博士薪酬期待分布較為廣泛。

來源：浙江在線-今日早報 編輯：吳妮