撒貝寧頻繁亮相地方臺

　　窺因

　　市場“有求無供” 換個平臺更自由

　　主持人頻繁“換臺”，究其原因，最主要的還是主持人市場上“有求無供”：優(yōu)秀主持人的稀缺已經(jīng)是整個行業(yè)內(nèi)不爭的事實。江蘇衛(wèi)視推廣部主任劉原表示，整個電視行業(yè)都缺少成熟的主持人，培養(yǎng)一個主持人非常不容易。“就拿《非誠勿擾》主持人孟非來說，也前后經(jīng)歷了10年磨礪才有了如今的閱歷。”

　　A 壓力“山大”

　　雖然主持人們對跳槽的說法各不相同，但總結(jié)起來也無外乎以下幾點。一位不愿透露姓名的業(yè)內(nèi)人士爆料，當(dāng)家主持人的福利待遇的確與一般主持不同。“首先肯定是編制內(nèi)人員，這樣起碼能給他們一種歸屬感。臺內(nèi)開播新節(jié)目，他們有優(yōu)先選擇權(quán)，另外，在錄制時間和要求等方面，也會更尊重他們的要求。”

　　但是表面風(fēng)光的背后，工作壓力也非常人所能承受。江蘇衛(wèi)視一位工作人員就表示，“當(dāng)家主持人除了常規(guī)的三四檔節(jié)目外，與電視臺相關(guān)的一些晚會、商演等需要他們撐門面的場合，他們也必須到場，很少有休息時間。”主持人李艾在一次采訪中就曾抱怨，一年只有三四次機會與姐妹們吃飯，私人時間幾乎為零。