今年6月，廣東省中山市發(fā)生了人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)委書記梁國(guó)影為子更改公務(wù)員錄用考試成績(jī)事件。為嚴(yán)肅考錄紀(jì)律，加強(qiáng)警示教育，維護(hù)考錄公平，近日，人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局對(duì)該事件進(jìn)行了通報(bào)。

通報(bào)中說，在廣東省縣級(jí)以上機(jī)關(guān)2012年招錄公務(wù)員考試過程中，梁國(guó)影指使他人調(diào)高了其子林某對(duì)外公布的筆試成績(jī)，使林某獲得了報(bào)考職位的面試資格。該事件被網(wǎng)絡(luò)曝光后，引起社會(huì)廣泛關(guān)注。廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、中山市委市政府對(duì)此高度重視，責(zé)成紀(jì)檢監(jiān)察等部門迅速調(diào)查核實(shí)有關(guān)情況，并對(duì)涉案人員進(jìn)行了嚴(yán)肅處理。中山市委決定給予梁國(guó)影開除黨籍、開除公職處分，并移送司法機(jī)關(guān)處理，對(duì)其他5名違紀(jì)違規(guī)人員也分別給予了相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。中山市有關(guān)部門取消了其子公務(wù)員錄用資格。

通報(bào)指出，該事件性質(zhì)極其惡劣，對(duì)公務(wù)員考錄的公正性和權(quán)威性以及公務(wù)員主管部門的公信力造成了重大傷害。通報(bào)要求各地進(jìn)一步深入做好公務(wù)員錄用考試警示教育工作，將廣東更改成績(jī)事件等案例作為警示教育的重要內(nèi)容，重點(diǎn)做好對(duì)基層考錄主管部門人員、考務(wù)工作人員等人群的教育工作。

通報(bào)提出，各地要認(rèn)真開展考錄工作的自查自糾，建立公務(wù)員主管部門上下級(jí)之間、公務(wù)員主管部門與招錄機(jī)關(guān)、人事考試機(jī)構(gòu)、紀(jì)檢監(jiān)察等部門之間相互監(jiān)督的工作機(jī)制，積極推行“陽光”考錄，自覺接受社會(huì)公眾監(jiān)督。（記者盛若蔚）