人力資源和社會保障部副部長胡曉義近日表示，為保證平穩(wěn)過渡，不對當(dāng)期的就業(yè)狀況造成太大影響，中國將采取漸進(jìn)式延遲退休年齡的方式。

胡曉義指出，所謂“漸進(jìn)式延遲退休年齡”，第一，要有一個預(yù)告期，提前幾年告知社會。第二，要分步驟，可能會首先考慮從現(xiàn)在規(guī)定退休年齡最低的群體先開始起步。第三，延遲退休年齡一定是要“邁小步”，以“一年提高幾個月”這樣的方式，一步一步來，用較長的一段時間逐步完成平滑過渡。

在延遲退休的同時，國家還將嚴(yán)格控制提前退休，強(qiáng)化養(yǎng)老保險激勵機(jī)制，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，開發(fā)更多適合中老年人、又不與青年人爭奪工作機(jī)會的崗位，加強(qiáng)中老年人技能培訓(xùn)等，最大限度降低延遲退休的不利影響。