中國日報網中國在線消息：據7月30日《蘭州晨報》報道，7月26日，甘肅省武威市涼州區組織干部競職筆試。為確保競職工作公開、透明，涼州區有關部門在抽調區紀委、區委組織部工作人員和武威六中教師擔任主考官、監考官的基礎上，打破常規，從涼州區和平街小學抽調18名少先隊員擔任監考官，對筆試全過程進行監督，結果收到了意想不到的效果。小學生“秉公執法”，當場抓住25名作弊者。

小學生當監考官，并且抓住了25名作弊考生。這件事在甘肅武威各機關及廣大干部群眾中引起強烈震動。一時間，“大人的事小孩干”不僅成為街頭巷尾熱議的話題，而且成為媒體關注的焦點。8月3日，記者就相關問題采訪了江蘇省南通廉政文化研究所(南通大學)副研究員高建林。

記者:讓小學生當監考官，這還真是件新鮮事。你如何看待這種現象?

高建林:讓小學生當監考官這一做法，看似新鮮，實則是無奈之舉。它首先折射出當前日益嚴重的社會誠信問題。誠信是我國古代先哲極為看重的一種道德品質和道德要求。另外，誠信也是現代市場經濟的靈魂，是一種道德規范和法律原則，是良好市場秩序和和諧社會的重要基礎。然而，在當前社會整體轉型的情況之下，公民的誠信意識卻日益淡薄，社會誠信度逐漸下降。要解決這一問題，需要我們從建立健全誠信體系、完善誠信法制、培育誠信文化、營造誠信社會氛圍等方面著力，需要全社會特別是政府、企業、學校、家庭、個人共同努力。

另外，這件事之所以受到熱議，也折射出時下大行其道的形形色色的官場“潛規則”以及個別地方政府公信力缺失等問題的嚴重性。

記者:監考官高先生說出了大人當監考官的顧慮:“管得太松就是失職，管得太嚴又怕‘引火燒身’，往往會形成監考的‘中庸之道’———睜一只眼閉一只眼。”為什么孩子能做好的事大人卻做不好?這反映了什么社會問題?

高建林:“孩子能做好大人卻做不好”以及“大人們”有顧慮這一現象，十分形象而尖銳地凸現出當前普遍存在于社會各個層面的“人情風”、“關系網”和“潛規則”等問題的社會危害性。就行為個體而言，它極大地沖淡了“大人們”的責任意識，嚴重制約著“大人們”的責任履行，并逐漸演繹為“睜一只眼閉一只眼”這樣一種圓滑的處事方式。就社會整體而言，它嚴重銹蝕著社會運行系統，造成效率低下乃至失靈，進而阻礙社會發展進程。我認為，針對這一社會惡瘤的療治，必須強化全民的責任意識，強化公務人員的公仆意識，建立健全責任履行評價體系和問責等各項制度，狠剎“人情風”，打破“關系網”，鏟除“潛規則”。當然，要從根本上治愈這一社會病癥，還要加強榮恥觀教育、廉政文化建設等。

記者:有網友認為，要真正解決好官場監督問題，還得從強化民主的角度著眼，武威市涼州區讓小學生監考給我們提供了一些啟示。你認為應該怎樣加強干部監督工作?

高建林:的確，小學生監考事件給予我們的啟示有很多。我們黨制定了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》等一系列文件，用以加強對黨員領導干部的監督。《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》強調指出，“堅持和完善強化預防、及時發現、嚴肅糾正的干部監督工作機制”;“加強對干部選拔任用全過程的監督，有效防范考察失真和干部‘帶病提拔’”。學術界對干部監督問題也一直給予高度關注，在充分肯定黨內監督制度的同時，對人大監督、民主監督、社會監督(包括網絡監督)也積極開展理論研究。一些地方也在積極探索干部監督的新形式和新路徑。我相信，隨著我國政治體制改革進程的不斷推進，隨著公民意識的不斷覺醒，對干部尤其是黨員領導干部的監督必將日益制度化、有效化。

編輯：關曉萌 寧波 來源：檢察日報（記者 孫艷敏 侯豐）